Vrouwen staan voor een moeilijke weg wanneer ze proberen bedrijven te starten in traditioneel door mannen gedomineerde vakgebieden. Gelukkig zijn er tegenwoordig meer middelen dan ooit tevoren. Of het nu gaat om het aanpakken van kwesties van gelijke beloning, het vinden van gelijkgestemde investeerders om financiering veilig te stellen of het opbouwen van een ondersteunend netwerk, hier zijn zes organisaties die hun steentje bijdragen om vrouwelijke ondernemers te helpen gedijen.
Nationale Vereniging van Vrouwelijke Ondernemers
De National Association of Women Business Owners (NAWBO), opgericht in 1975, positioneert zichzelf als “de verenigde stem van meer dan 9 miljoen bedrijven die eigendom zijn van vrouwen in de Verenigde Staten” en is de enige op contributie gebaseerde organisatie die de belangen van vrouwelijke ondernemers in alle sectoren vertegenwoordigt. NAWBO heeft afdelingen in het hele land en biedt een schat aan middelen en organiseert evenementen voor haar leden.
Nationaal centrum voor vrouwen en informatietechnologie
Het National Center for Women and Information Technology (NCWIT) is een non-profitgemeenschap van meer dan 650 universiteiten, bedrijven en overheidsorganisaties die werken aan het vergroten van de participatie van vrouwen in informatica en technologie. NCWIT voorziet veranderingsleiders van middelen om vrouwen aan te moedigen een carrière in de technologie te zoeken.
Nationale Vereniging van Professionele Vrouwen
De National Association of Professional Women (NAPW) is vrij breed in haar focus en ontwikkelt een gemeenschap voor “dynamische, intelligente, talentvolle vrouwen met verschillende achtergronden en vakgebieden”. Met meer dan 850.000 leden en 200 afdelingen op nationaal niveau biedt NAPW een combinatie van online en persoonlijke netwerkmogelijkheden, carrièrediensten en educatieve hulpmiddelen.
Stichting voor zakelijke en professionele vrouwen
De Business and Professional Women’s Foundation (BPW) omschrijft zichzelf als “de eerste stichting die zich toelegt op het doen van onderzoek en het verstrekken van informatie uitsluitend over werkende vrouwen.” Het doel van de organisatie is om succesvolle werkplekken te creëren die “diversiteit, gelijkheid en balans tussen werk en privéleven omarmen en in de praktijk brengen”. BPW is uniek omdat de stichting onderzoek, beleid, middelen en programmering combineert om systemische verandering te creëren.
Nationale Raad voor het bedrijfsleven van vrouwen
De Women’s Business Enterprise National Council (WBENC), een non-profitorganisatie opgericht in 1997, biedt certificering voor bedrijven die eigendom zijn van, gecontroleerd worden door en beheerd worden door vrouwen in de Verenigde Staten. Gecertificeerde bedrijven kunnen zichzelf vervolgens op de markt brengen bij duizenden bedrijven die willen samenwerken met bedrijven die eigendom zijn van vrouwen.
Astia
Astia identificeert door vrouwen geleide ondernemingen met veel potentieel via een gepersonaliseerd verwijzingssysteem. Eenmaal geselecteerd, worden bedrijven gekoppeld aan adviseurs en middelen om financiering veilig te stellen. Door de synergieën van Astia, Astia Angels en het Astia Fund krijgen geselecteerde bedrijven die klaar zijn voor snelgroeiende levering kapitaalbaan via initiële en vervolgdurfkapitaalinvesteringen.
